מתן מתנה לעובד או לארגון היא דרך מצוינת להראות את הערכתך. אתה יכול לרכוש מתנות ייחודיות או ליצור מתנות מותאמות אישית משלך. השקעת זמן בבחירת המתנה הנכונה תבטיח שהיא תקבל את התגובה הרצויה. המתנה הנכונה יכולה לגרום לעובדים להרגיש מוערכים ומקושרים. אם אתה לא יודע מה לתת, לשקול בית ספר קולינרי מקוון. עובדים יכולים לבחור מה הם רוצים לאכול, ובית הספר מספק את המרכיבים. בנוסף, אתה יכול לתת כרטיס מתנה למכולת מקומית.
מתנה יכולה להיות דרך פשוטה לגלות הערכה כלפי עובדיך ולשמור עליהם. המתנה הנכונה יכולה להגביר את שביעות הרצון מעבודתו של העובד ולהעצים את תפוקתו. בנוסף להיותו כלי מוטיבציה נהדר לעובדים, מתנה טובה יכולה להיות גם דרך נהדרת לפתות שכירים חדשים להצטרף לארגון. אם לחברה שלך יש תוכנית מתנות תאגידית, חשוב לפעול לפי ההנחיות.
כאשר בוחרים מתנה, תן דעתך למאורע. חגים גדולים הם זמן נהדר לתת מתנות לעובדים. אירועים אחרים כוללים אירועים כלל-חברתיים הכוללים אלמנט מתנות. המתנה צריכה להיות רלוונטית לעובד ולא צריכה להיתפס כניסיון להשיג יתרון תחרותי. אתה יכול אפילו להציע רעיונות מתנה למטרות מוטיבציה או שימור. בדרך זו, המתנה יכולה להותיר רושם בל יימחה. אז, להיות יצירתי עם נתינת המתנה שלך, ולגרום למתנות שלך להתבלט מהשאר.
כרטיסי מתנה של התאגיד יכולים גם להיות דרך נהדרת להראות את הערכתך לעובדים שלך. כרטיס מתנה בדואר אלקטרוני יכול להיות דרך מצוינת להראות את הערכתך לעובדים שלך. זה נוח, וזו דרך נהדרת להראות את הערכתך. אם יש לך מסעדה בבעלות החברה, שקול תלושי מתנה. בדרך זו, אתה לא צריך לדאוג על שליחת כרטיסי מתנה. העובדים שלך יהיו יותר סביר לקבל מתנה אם הם חברים.
בעוד מתן מתנות לעובדים וארגונים הוא חשוב, זה חשוב לעקוב אחר מדיניות החברה וקווים מנחים. אם החברה שלך אוסרת על מתן מתנה לעובדים, אתה לא צריך לקנות להם כלום. גם אם המתנה לא נראית כמו מתנה, הנמען אולי לא יתרשם ממנה. מתן מתנות לעובדים יגלה את הערכתך ויעודד אותם להופיע ברמה הגבוהה ביותר. וכשאתה רוכש מתנות לארגונים ועובדים עבור העובדים שלך, אתה רוצה לשמור אותם בסביבה כדרך להראות כמה אתה מעריך אותם.
מתנות מעולות אחרות לעובדים כוללות ספרים. אם לחברה שלך יש מקומות מרובים, מנוי לספר הוא מתנה מצוינת לעובדים. בדרך זו, הם יכולים ללמוד משהו חדש כתוצאה מקריאת המתנה שלך. אתה יכול גם לקבל הנחת תאגיד לכרטיסי אירוע, מה שיכול לגרום להם להרגיש מוערכים על ידי עמיתיהם. יש עוד הרבה רעיונות למתנה לארגונים ולעובדים, ואתה יכול לבחור את הטוב ביותר בהתבסס על ההעדפות של החברה שלך.
מתנות מותאמות אישית הן מגע נחמד לבית או למשרד. עסיסים הם אלגנטיים ויוסיף קצת קיץ למרחב שלך כל השנה. אם יש לך עניין ספציפי במקבל, אתה יכול אפילו ליצור מתנה אישית עבורם. באפשרותך לבחור מתוך מגוון מוצרים המשקפים את תחומי העניין והתחביבים של הנמען. מהילוך קבוצתי לתרומות צדקה וחוויות, אתה בטוח למצוא משהו שמתאים לאינטרסים שלהם.
מתן מתנה תאגידית היא דרך מצוינת לבטא את תרבות החברה שלך לעובדים שלך. הוא מדבר על החברה שלכם ויכול ליצור אוונגליסטים פנימיים. הנמען יעריך את המחשבה שנכנסה למתנה. אז, קדימה, תתחיל לתת מתנות היום! העובדים שלך יהיו אסירי תודה על כך! אתה תהיה מופתע עד כמה הם יעריכו את קבלת מתנה אישית! זה לוקח רק קצת זמן.
רעיון נוסף למתנה ייחודית הוא לשלוח לעובד חבילת טיפול. חבילת טיפול היא מתנה ייחודית שכוללת פריטים באיכות גבוהה שהם לא יוכלו להעביר לאחרים. דוגמה לחבילת טיפוח תהיה קופסת מתנות עם שלושה משמן הכמהין הטוב ביותר שהוחדר לשמן זית בתולי קר. זו המתנה המושלמת לתת לעובדים, במיוחד לאלה שעובדים שעות ארוכות.